You are here:
  1. Home
  2. Afdelingen
  3. Reumatologie
  4. Nieuws
  5. Bedankt! 88.000 handtekeningen petitie gebruiksvriendelijke medicijnverpakkingen

Bedankt! 88.000 handtekeningen petitie gebruiksvriendelijke medicijnverpakkingen

  • 5 december 2022
  • Nieuwsbericht
  • Reumatologie

ReumaNederland strijdt al jaren voor medicijnverpakkingen die ook door mensen met reuma te openen zijn. Dankzij jullie geweldige respons hebben wij afgelopen week namens 88.000 mensen (en dat waren er stiekem nog meer, want de teller bleef nog doorlopen) onze petitie gebruiksvriendelijke medicijnverpakkingen kunnen aanbieden aan het ministerie van VWS.

Word lid en praat mee!

Samen met 105.000 leden maken we ons als beroepsvereniging sterk voor professionalisering van de beroepen verpleegkundige, verzorgende en verpleegkundig specialist. Leden horen, zien en helpen; dat is waar we als V&VN voor staan. Wil jij invloed hebben op hoe jouw beroep zich ontwikkelt? Word lid van V&VN.

Word lid Onze lidmaatschappen
Ontwerp Zonder Titel (15)

Gerelateerd

Koning ontvangt verpleegkundigen op nieuwjaarsreceptie

Het was een unieke, bijzondere ervaring om bij de nieuwjaarsreceptie van de koning en de koningin te zijn”, zegt Gia Wallinga, voorzitter van V&VN Verpleegkundigen Maatschappij & Gezondheid.
Roken_sigaret_nicotine
  • 14 februari 2018
  • Nieuwsbericht
  • V&VN Algemeen
V&VN doet aangifte tegen tabaksindustrie

Ook V&VN sluit zich aan bij de partijen die aangifte doen tegen de tabaksindustrie; een initiatief dat de laatste weken veel aandacht en steun krijgt. Een peiling onder de leden leverde in korte tijd meer dan 1000 reacties op; 88 procent is vóór aangifte. Omdat steeds meer artsen, ziekenhuizen en andere medische partijen aangifte deden, stelden we jullie de vraag: moet ook de grootste beroepsgroep in de zorg zich laten zien in deze zaak? Het antwoord is duidelijk: doen!
Ziekenhuis_verpleegkundigen_overleg (1)
  • 25 juli 2019
  • Nieuwsbericht
  • Beroepsprofielen
  • V&VN Algemeen
Overgangsregeling: pas op de plaats

De aankondiging van de overgangsregeling voor de wet BIG II heeft enorm veel losgemaakt onder onze beroepsgroep. Een voorstel dat op papier bedoeld is om de onderlinge samenwerking te verbeteren zet in de praktijk verschillende collega’s juist lijnrecht tegenover elkaar.